忍气吞声唐代《敦煌变文集》已有记载，描绘压抑情绪、不敢发声的状态，心理学研究表明，长期如此可能导致心理健康问题，职场中，适度表达诉求比一味忍耐更利于问题解决，忍无可忍《三国志·魏书》中曹操"忍不可忍"的典故演变而来，当底线被突破时，反抗是正...
