山西吕梁机场作为区域重要的航空枢纽,近年来随着民航业的快速发展，对各类专业人才的需求持续增加，为满足机场运营、服务保障、安全管理等多领域的人才需求，山西吕梁机场现面向社会公开招聘一批工作人员，具体招聘信息如下所示，本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，旨在选拔具备专业素养、责任意识和团队精神的人才，共同推动机场高质量发展。
（图片来源网络，侵删）
招聘岗位及要求
本次招聘涵盖多个岗位类别,包括地面服务、安检护卫、机务维修、航务保障、行政后勤等，具体岗位名称、人数、学历要求、专业要求及其他条件如下表所示：
| 岗位类别 | 岗位名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 | 其他条件 |
|---|---|---|---|---|---|
| 地面服务类 | 值机员 | 5 | 大专及以上 | 民航运输、旅游管理、英语等相关专业 | 年龄18-30周岁，身高165cm以上，普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识 |
| 地面服务类 | 贵宾室服务员 | 3 | 大专及以上 | 酒店管理、旅游管理、英语等相关专业 | 年龄18-28周岁，身高160cm以上，形象气质佳，具备英语口语能力者优先 |
| 安检护卫类 | 安检员 | 8 | 高中及以上 | 不限专业 | 年龄20-35周岁，无犯罪记录，能适应轮班工作，需通过安检员资格证书培训 |
| 安检护卫类 | 安保员 | 4 | 高中及以上 | 不限专业 | 年龄22-40周岁，退伍军人优先，体格健壮，能承担夜间值班任务 |
| 机务维修类 | 机务员（机械方向） | 6 | 大专及以上 | 飞机维修、航空机械、机电一体化等相关专业 | 年龄20-35周岁，持有民航机务维修基础执照者优先，能适应外场作业环境 |
| 机务维修类 | 机务员（电子方向） | 4 | 大专及以上 | 航空电子、电气工程及其自动化等相关专业 | 年龄20-35周岁，具备电子设备维修基础，有相关实习或工作经验者优先 |
| 航务保障类 | 航行情报员 | 2 | 本科及以上 | 航空管制、交通运输（民航方向）、气象学等相关专业 | 年龄22-30周岁，具备英语四级证书，能适应24小时轮班工作 |
| 行政后勤类 | 行政专员 | 3 | 本科及以上 | 行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业 | 年龄22-30周岁，熟练使用办公软件，具备较强的文字功底和组织协调能力 |
| 行政后勤类 | 财务专员 | 2 | 本科及以上 | 会计学、财务管理、审计学等相关专业 | 年龄22-30周岁，持有初级会计职称，熟悉财务软件操作，有相关工作经验者优先 |
岗位职责概述
- 地面服务类：负责旅客值机、行李托运、航班查询、贵宾室接待等工作，确保旅客出行体验顺畅；协助处理航班不正常情况下的旅客服务保障。
- 安检护卫类：执行旅客、行李、货物的安全检查任务，防止违禁品登机；负责机场巡逻、秩序维护及应急处置工作。
- 机务维修类：负责航空器日常检查、维护保养及故障排除，确保航空器适航；填写维修记录，遵守民航维修规范和标准。
- 航务保障类：负责航行情报收集、整理与发布，提供飞行计划支持；协助空中交通管制，保障航班运行安全。
- 行政后勤类：负责机场行政事务处理、公文起草、会议组织及财务核算等工作，保障机场日常运营有序进行。
招聘流程
本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查、公示及录用七个环节。
- 报名：采用网上报名方式，应聘者需登录山西吕梁机场官方网站招聘专栏，填写《应聘登记表》并上传身份证、学历证书、相关资格证书等材料，报名时间自公告发布之日起至2025年12月31日截止。
- 资格审查：根据岗位要求对应聘者提交的材料进行初步筛选，通过资格审查的应聘者将通过短信或电话方式通知后续环节。
- 笔试：针对不同岗位设置专业知识测试和综合能力测试，重点考察岗位所需的专业知识、职业素养及应急处理能力。
- 面试：采用半结构化面试形式，考察应聘者的语言表达、逻辑思维、团队协作及岗位匹配度。
- 体检与背景调查：参照民航行业标准进行体检，确保身体健康；通过公安机关对无犯罪记录、征信等情况进行核查。
- 公示与录用：对拟录用人员名单在官网进行公示，公示无异议后办理入职手续，签订劳动合同。
薪酬福利
- 薪酬标准：实行岗位绩效工资制，月薪4000-8000元（具体根据岗位及个人能力确定），另设年终奖金、绩效奖金。
- 福利保障：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），提供带薪年假、节日福利、餐补、交通补贴、定期体检等。
- 职业发展：提供完善的岗前培训、在职技能提升培训，建立清晰的职业晋升通道，优秀员工可推荐至民航系统内单位交流学习。
注意事项
- 应聘者需确保所提交信息真实有效,如有虚假，取消应聘资格；
- 招聘过程中不收取任何费用,请警惕各类诈骗信息；
- 联系电话：0358-XXXXXXXX，咨询时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:00；
- 本招聘信息最终解释权归山西吕梁机场所有。
相关问答FAQs
Q1：应聘机务维修类岗位是否必须持有相关执照？没有执照但有相关专业背景可以报名吗？
A1：机务维修类岗位优先持有民航机务维修基础执照的应聘者，对于无执照但具备相关专业背景（如飞机维修、航空机械等）的应届生或毕业生，也可报名，通过面试录用后，机场将统一组织参加民航局认可的维修执照培训，考取相关证书后方可独立上岗。
Q2：机场招聘岗位是否接受应届毕业生？实习经历是否为必要条件？
A2：本次招聘部分岗位（如行政专员、机务员等）明确接受应届毕业生，尤其是本科及以上学历的优秀毕业生，对于实习经历，行政后勤类、地面服务类等岗位优先有相关工作经验者，但非必要条件，应届毕业生可凭借在校实践经历或项目经历参与应聘，重点考察学习能力和综合素质。
（图片来源网络，侵删）
