山西忻州实验中学招聘啥岗位？-山西资讯网

山西忻州实验中学作为区域内知名的重点中学,始终秉持“育人为本，质量立校”的办学理念，致力于打造师资力量雄厚、教学设施先进、育人环境优良的现代化学校，为进一步优化教师队伍结构，提升教育教学质量，学校现面向社会公开招聘各学科优秀教师，现将具体事宜公告如下：

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招聘原则与范围

本次招聘坚持“公开、公平、公正、择优录用的原则，面向社会公开招聘优秀教育人才，招聘范围涵盖全国普通高等院校应届毕业生、社会在职教师及符合条件的留学归国人员，旨在吸纳热爱教育事业、具备扎实专业素养和创新能力的优秀人才加入。

根据学校发展规划及学科建设需求,本次招聘涉及以下学科及岗位（具体以实际招聘计划为准）：

熟练掌握本学科课程标准及教材体系,具备较强的教学设计和课堂组织能力；
能够运用现代教育技术辅助教学,具备一定的教研能力和创新精神；
普通话水平二级甲等及以上（语文学科需二级甲等以上，并具备较强的语言表达能力）；
具备以下条件者优先：
- 获得省、市级以上“优秀教师”“教学能手”等荣誉称号者；
- 有重点中学教学经验或担任过班主任、备课组长者；
- 在各级教学竞赛中获奖者。

网上报名：应聘者需将个人简历（含近期免冠照片）、学历学位证书、教师资格证、职称证、获奖证书等扫描件打包发送至邮箱：xzsyzzp@163.com，邮件主题命名为“应聘学科+姓名+联系电话”（语文+张三+13800138000）；
现场报名：应聘者可携带相关材料到山西忻州实验中学行政楼人事科现场报名（地址：忻州市忻府区和平西街1号）；
报名时间：自公告发布之日起至2025年10月31日截止。

学校将成立资格审查小组,对应聘者的学历、专业、资格证书等条件进行初步审核，通过初审者将通过短信或电话方式通知参加后续环节。

考核分为笔试、试讲、面试三部分：

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笔试：主要考察学科专业知识及教育理论基础知识，满分100分；
试讲：根据指定课题进行15分钟无生授课，主要考察教学设计、课堂组织及语言表达能力，满分100分；
面试：通过结构化面试考察综合素质、职业素养及心理素质，满分100分。
总成绩=笔试成绩×30%+试讲成绩×50%+面试成绩×20%，根据总成绩排名确定拟录用人员。

拟录用人员需到指定医院进行体检,体检合格者由学校办理录用手续，签订劳动合同，实行试用期制（试用期3个月），试用期满考核合格者予以正式聘用。