2025年是山西焦煤集团有限责任公司发展历程中具有里程碑意义的一年，这一年，企业以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实国家能源安全新战略和山西省国企改革部署，在安全生产、绿色转型、改革创新、提质增效等多个领域实现了突破性进展，不仅巩固了其作为全国焦煤行业领军企业的地位，更在推动能源革命和高质量发展方面展现了国企担当。
从安全生产与资源保障角度看，2025年山西焦煤始终将“安全为天”的理念贯穿生产经营全过程，全年累计投入安全资金超30亿元，推进智能化矿山建设，率先在行业内试点应用5G+井下远程操控、智能通风系统等技术，使原煤生产百万吨死亡率降至0.01以下，达到国内领先水平，在资源储备方面，通过兼并重组和资源整合，全年新增优质焦煤储量15亿吨，旗下西山煤电、汾西矿业等主力矿井的核定产能提升至1.2亿吨/年，其中低灰、低硫、高发热量的优质主焦煤占比达65%，为保障国家能源安全和钢铁产业稳定供应提供了坚实支撑。
在绿色发展与生态建设方面，2025年山西焦煤积极响应“双碳”目标要求，实施了一系列环保升级工程，投资12亿元建成10座矸石山生态治理示范项目，完成复绿面积3000余亩，矸石综合利用率提升至85%；投入5亿元推进焦炉煤气制LNG、煤焦油加氢等循环经济项目，全年减少二氧化碳排放量约80万吨，企业所有洗煤厂完成超低排放改造，废水回用率达98%，获评“国家绿色工厂”称号，成为山西省煤炭行业绿色转型的标杆。
改革创新与提质增效是2025年山西焦煤的另一条主线，企业深入推进“三供一业”分离移交改革，完成职工家属区供水、供电、供热及物业管理的社会化移交，每年节省运营成本超4亿元；在混合所有制改革方面，通过引入战略投资者，对华晋焦煤等子公司实施股权多元化改革，优化了资本结构，提升了市场化运营效率，通过实施“精煤战略”，全年精煤产量突破4500万吨，同比增长12%，精煤售价同比上涨8%，实现利润总额150亿元，创历史新高，营收利润率较2025年提升3.2个百分点。
2025年山西焦煤在科技创新与人才建设方面也成果显著，全年研发投入占营收比重达3.5%，建成国家级技术中心1个、省级重点实验室3个，成功研发“高强度低灰焦煤清洁利用技术”等12项专利技术，其中3项达到国际领先水平，企业实施“人才强企”战略，通过“工匠计划”培养高技能人才2000余人，引进博士、硕士等高层次人才150名，为高质量发展注入了智力动力，在社会责任方面，全年投入扶贫资金1.2亿元，对口帮扶的10个贫困村实现脱贫，并捐资助学、支持地方基础设施建设，彰显了国有企业的责任与担当。
以下是2025年山西焦煤主要经营指标概览：
| 指标名称 | 数值 | 同比变化 |
|------------------|---------------------|----------|
| 原煤产量 | 1.2亿吨 | +8% |
| 精煤产量 | 4500万吨 | +12% |
| 利润总额 | 150亿元 | +25% |
| 安全投入 | 30亿元 | +15% |
| 矸石综合利用率 | 85% | +10% |
| 精煤售价 | 1250元/吨 | +8% |
相关问答FAQs
问：2025年山西焦煤在安全生产方面采取了哪些创新举措？
答：2025年山西焦煤以“科技兴安”为核心，推进智能化矿山建设：一是试点应用5G+井下远程操控技术，实现采煤工作面无人化作业，减少井下作业人员风险；二是推广智能通风系统，实时监测矿井空气质量，自动调节风量，确保通风安全；三是引入AI视频监控分析系统，对“三违”行为进行智能识别和预警，全年“三违”事件同比下降40%；四是建立“安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制”，实现隐患排查闭环管理，安全生产水平显著提升。
问：山西焦煤2025年的“精煤战略”具体内容是什么？如何实现提质增效？
答：“精煤战略”是山西焦煤2025年核心经营策略，核心是通过优化洗选工艺、提升精煤质量实现效益最大化，具体措施包括：一是投入6亿元升级洗煤设备，引入重介旋流器、干法选煤等先进技术，精煤回收率提高至72%；二是针对市场需求开发高附加值产品，如超级焦煤、喷吹煤等，精煤灰分控制在8%以下，硫分低于0.5%，满足高端钢铁企业需求；三是实施“定制化生产”，与宝钢、鞍钢等大型钢企签订长期直供协议，减少中间环节，提升产品溢价能力，通过该战略，精煤产量和售价双增长,成为企业利润增长的主要引擎。
