2025年山西省特岗教师招聘考试的备受广大考生关注,成绩查询及相关事宜是考生们关注的焦点，2025年山西省特岗教师招聘工作由山西省教育厅、山西省人力资源和社会保障厅共同组织实施，旨在充实农村义务教育阶段教师队伍，促进教育公平，当年特岗教师招聘的笔试科目为《教育理论综合知识》和《学科专业知识》两科，满分分别为100分，笔试总成绩=教育理论综合成绩×30%+学科专业知识成绩×70%，笔试结束后，山西省教育考试院统一组织评卷工作，并根据笔试总成绩从高到低排序，按各岗位招聘人数1:3的比例确定进入资格复审人员名单，资格复审合格人员方可参加面试，面试形式一般为结构化面试、试讲或说课，主要考察考生的教育教学能力、语言表达能力、逻辑思维能力和职业素养等，面试总分为100分，面试成绩合格线为60分，面试成绩未达到合格线的考生不能录用，综合成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%，综合成绩保留两位小数，若2名以上考生综合成绩相同时，按笔试总成绩由高分到低分的顺序确定排名；如笔试总成绩仍相同，按学科专业知识成绩高低确定排名；如学科专业知识成绩仍相同，加试一场面试，按加试面试成绩高低确定排名，2025年山西省特岗教师招聘笔试成绩于2025年7月中旬公布，考生可通过“山西招生考试网”查询个人成绩，查询时需输入本人身份证号、姓名及验证码等信息，成绩公布后，部分考生对成绩有疑问，可在规定时间内申请成绩复核，复核内容包括卷面有无漏评、分数合计是否有误等，不涉及评分标准的宽严掌握问题，成绩复核由山西省教育考试院统一组织，考生需向当地教育局提交书面复核申请，经审核同意后由专人负责复核，2025年山西省特岗教师招聘的资格复审工作于2025年7月下旬至8月上旬进行，具体时间由各市、县（市、区）教育局确定，资格复审地点一般为各县（市、区）教育局，参加资格复审的考生需携带本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、笔试准考证、就业报到证（或就业协议书）等相关材料原件及复印件，以及《山西省特岗教师招聘登记表》（从“山西招生考试网”下载打印并粘贴照片），应届毕业生如未取得毕业证、学位证，需提供学校出具的应届毕业生证明；如未取得教师资格证，需提供相应层次的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》及普通话等级证书，资格复审期间，考生需保持通讯畅通，因个人原因未能按时参加资格复审的，视为自动放弃面试资格，资格复审合格人员名单将在各市、县（市、区）教育局官网或“山西招生考试网”公布，考生可及时关注相关信息，面试工作于2025年8月中旬完成，面试由各市、县（市、区）教育局组织，面试时间、地点及注意事项以面试通知书为准，考生需凭本人身份证、笔试准考证和面试通知书参加面试，面试时不得携带任何通讯工具及与考试无关的物品，面试结束后，各市、县（市、区）教育局将及时公布面试成绩及综合成绩，综合成绩排名及进入体检人员名单将在“山西招生考试网”及各市、县（市、区）教育局官网公布，体检工作于2025年8月下旬进行，体检标准参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行，体检费用由考生自理，体检不合格者，取消录用资格，空缺岗位按综合成绩排名依次递补，2025年山西省特岗教师招聘的录用审批工作于2025年9月上旬完成，经公示无异议的拟录用人员，由各市、县（市、区）教育局与其签订《山西省特岗教师聘用合同书》，聘用期为3年，特岗教师服务期内纳入当地教师统一管理，享受当地公办教师工资福利待遇，服务期满且考核合格者，可根据本人意愿留在当地任教，办理正式入编手续，或按规定享受相关就业优惠政策，2025年山西省特岗教师招聘的岗位分布情况如下表所示：
| 市名称 | 招聘人数 | 主要岗位类型 |
|---|---|---|
| 太原市 | 50 | 初中语文、数学、英语 |
| 大同市 | 120 | 小学语文、数学、英语，初中物理、化学 |
| 阳泉市 | 80 | 小学语文、数学，初中历史、地理 |
| 长治市 | 150 | 小学语文、数学、英语，初中生物、政治 |
| 晋城市 | 100 | 小学语文、数学，初中音乐、体育、美术 |
| 朔州市 | 90 | 小学语文、数学，初中信息技术 |
| 晋中市 | 180 | 小学语文、数学、英语，初中物理、历史 |
| 运城市 | 200 | 小学语文、数学、英语，初中化学、地理 |
| 忻州市 | 220 | 小学语文、数学、英语，初中生物、政治 |
| 临汾市 | 190 | 小学语文、数学、英语，初中物理、历史 |
| 吕梁市 | 170 | 小学语文、数学、英语，初中化学、体育 |
从上表可以看出,2025年山西省特岗教师招聘人数较多的市为忻州市、运城市、临汾市、晋中市和吕梁市，这些地区主要招聘小学语文、数学、英语及初中理科科目的教师，反映出农村地区对基础学科教师的需求较大，2025年山西省特岗教师招聘的笔试内容注重考查考生的教育理论基础和学科专业素养，《教育理论综合知识》包括教育学、心理学、教育心理学、教师职业道德规范、教育政策法规等内容，《学科专业知识》则根据不同岗位要求考查相应学科的基础知识、教学设计和教学案例分析等能力，笔试命题严格依据《山西省特岗教师招聘考试大纲》，试题难度适中，区分度较高，能够有效选拔出具备一定教育教学潜力的优秀人才，面试环节则更注重考查考生的实际教学能力和综合素质，通过试讲或说课的形式，考察考生对教材的理解、教学方法的运用、课堂组织能力及教学反思能力等，部分岗位还加试技能测试，如音乐、体育、美术等学科，考察考生的专业特长和教学实践能力，2025年山西省特岗教师招聘的竞争较为激烈，平均报考比例约为8:1，部分热门岗位如小学语文、初中数学的报考比例超过15:1，综合成绩最高分达到92.5分，最低合格线为60分，整体成绩分布呈正态分布，大部分考生的综合成绩集中在70-85分之间，从成绩构成来看，笔试总成绩占综合成绩的60%，学科专业知识成绩占笔试总成绩的70%，因此学科专业知识的掌握程度对考生的最终成绩影响较大，考生在备考时应注重学科专业知识的系统复习和强化训练，2025年山西省特岗教师招聘的工作流程严格规范，从发布公告、网上报名、笔试、资格复审、面试、体检到录用审批，每个环节都坚持公开、公平、公正的原则，确保招聘工作的透明度和公信力，招聘过程中，各级教育行政部门和人力资源社会保障部门密切配合，加强组织领导，精心组织实施，严格资格审查和考试纪律，杜绝违规违纪行为，为农村义务教育阶段选拔了大批优秀人才，2025年录用的特岗教师中，应届毕业生占比达到75%，本科及以上学历占比82%，师范类专业毕业生占比68%，整体素质较高，为山西省农村教师队伍注入了新鲜血液，特岗教师服务期内，各级教育行政部门加强管理和培训，通过岗前培训、在岗研修、导师制等方式，帮助特岗教师尽快适应教育教学工作，提升专业素养和教学能力，落实特岗教师的工资福利待遇，为其提供必要的工作和生活条件，解决后顾之忧，确保特岗教师安心从教、热心从教，2025年山西省特岗教师招聘工作的顺利完成，对于优化农村教师队伍结构、促进城乡教育均衡发展、提高农村教育质量具有重要意义，通过特岗教师计划的实施，有效缓解了农村地区教师短缺的问题，补充了音体美等紧缺学科教师，提升了农村教师的整体素质，为农村义务教育阶段学校输送了一批“下得去、留得住、教得好”的优秀教师，特岗教师计划也为高校毕业生提供了就业渠道，拓宽了职业发展空间，实现了个人价值与社会价值的统一，2025年山西省特岗教师招聘的成绩查询和录用工作已圆满结束，但特岗教师的服务才刚刚开始，希望各位特岗教师能够珍惜机会，扎根农村，爱岗敬业，关爱学生，不断提升教育教学水平，为农村教育事业贡献自己的力量，也希望各级教育行政部门继续关心和支持特岗教师的工作，为他们创造良好的发展环境，共同推动山西省农村教育事业的持续健康发展。
相关问答FAQs
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问：2025年山西省特岗教师招聘笔试成绩复核的具体流程是什么？
答：2025年山西省特岗教师招聘笔试成绩复核需考生本人向报考岗位所在地的县（市、区）教育局提交书面复核申请，注明姓名、身份证号、准考证号、复核科目及申请理由，并附本人身份证复印件，申请材料经县（市、区）教育局审核汇总后报山西省教育考试院，由省教育考试院组织专人对卷面进行复核，复核结果由县（市、区）教育局通知考生，复核仅限于分数合计错误或漏评情况，不重新阅卷，成绩复核申请需在成绩公布后3个工作日内提交，逾期不予受理。 -
问：2025年山西省特岗教师招聘服务期满后，入编的具体政策是什么？
答：2025年山西省特岗教师服务期满且考核合格者，可根据本人意愿选择留在当地任教，由县（市、区）教育局负责办理正式入编手续，纳入当地事业单位编制管理，享受当地公办教师同等待遇，服务期满考核合格的特岗教师，3年服务期计算为工龄，其在基层服务经历可视为“三支一扶”服务经历，在报考公务员、事业单位或研究生考试时，可享受相应的加分或优惠政策，具体入编流程由各县（市、区）教育局根据当地实际情况制定，考生需按要求提交相关材料办理手续。
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